कर्मचारी ब्रेक लाभ: शॉपिंग साइट मीशो ने अपने सभी कर्मचारियों को रीसेट और रिचार्ज करने के लिए 9 दिन की छुट्टी दी है। कंपनी ने बिना लैपटॉप, मीटिंग, ईमेल और कॉल अवकाश की घोषणा की है। यह अवकाश 26 अक्टूबर से 4 नवंबर तक रहेगा। इस पॉलिसी पर कंपनी के लिंक्डइन पोस्ट को काफी सकारात्मक प्रतिक्रिया मिल रही है। ऐसे में सवाल उठता है कि काम से छुट्टी क्यों जरूरी है. यह किसी कंपनी और उसके कर्मचारियों के लिए कितना महत्वपूर्ण हो सकता है। आइए जानें…
काम से छुट्टी लेना क्यों ज़रूरी है?
किसी कंपनी के लिए अपने कर्मचारियों से काम लेना और कर्मचारियों का काम के लिए उत्सुक होना अच्छी बात है, लेकिन स्वास्थ्य का ध्यान रखना भी जरूरी है। काम के पीछे कभी भी स्वास्थ्य की अनदेखी नहीं करनी चाहिए। लगातार काम का तनाव कर्मचारी को बीमार बना सकता है, जो उसके और कंपनी दोनों के लिए अच्छा नहीं है, इसलिए समय-समय पर छुट्टी लेना जरूरी हो जाता है।
काम से छुट्टी लेने के फायदे
उत्पादकता में सुधार होता है
विशेषज्ञों का मानना है कि जब दबाव और तनाव में काम किया जाता है तो उसका प्रतिकूल प्रभाव पड़ता है। जब आप एक सुखद छुट्टी से वापस आते हैं और तरोताजा दिमाग से काम करते हैं तो उत्पादकता बढ़ जाती है। इस प्रयोग को देश-विदेश की कई कंपनियां खुद देख चुकी हैं। जिससे उन्हें फायदा हुआ है.
कम तनाव
काम से छुट्टी लेकर छुट्टियों पर जाना, आराम करना और मौज-मस्ती करना न केवल मन को खुश करता है बल्कि शरीर के तनाव हार्मोन कोर्टिसोल को भी कम करता है। जो सेहत के लिए फायदेमंद है.
हृदय रोग से छुटकारा पायें
जो लोग साल में दो बार लंबी छुट्टियों पर जाते हैं उनमें हृदय रोग का खतरा कम होता है। वे दूसरों की तुलना में 8 गुना कम हृदय रोग से पीड़ित होते हैं। साथ ही, जो लोग साल में एक बार भी लंबी छुट्टी पर नहीं जाते, उनमें दिल का दौरा पड़ने का खतरा 32% अधिक होता है।
शरीर को नई ऊर्जा मिलती है
काम के दबाव के बाद ब्रेक लेने से निर्णय लेने की क्षमता मजबूत होती है और कार्य शक्ति भी बढ़ती है। छुट्टियां मनाने वाले लोग दूसरों की तुलना में अधिक सक्रिय और खुश रहते हैं, जिसका असर उनके काम पर पड़ता है।